Резюме «Директор по качеству» в Канске

Найдено 27 резюме
После регистрации будет доступно 37 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 18 июля
По договоренности 34 года Канск готова к переезду Немецкий (Базовый) стаж 13 лет
Директор 9 лет и 5 месяцев (по сентябрь 2016)
ООО «СибЛес»
ООО «СибЛес», г. Красноярск • Управление персоналом численностью до 46 чел. • Опыт ведения переговоров на различных уровнях, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств. Представление интересов компаний перед третьими лицами. • Организация взаимодействия всех производственных единиц (в том числе исполнителей); Направление деятельности на развитие и совершенствование с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции с целью увеличения прибыли, качества и конкурентоспособности, а так же, ее соответствие международным стандартам в целях завоевания Российского и зарубежного рынков. Удовлетворение потребностей заказчиков. • Создание прогрессивных форм управления и организации труда. Рациональное использование резервов предприятия и экономное расходование всех видов ресурсов. • Обеспечение предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта. • Контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации в деятельности всех служб; • Соблюдение трудовой дисциплины предприятия, способствование развитию трудовой мотивации, инициативы и активности рабочих и служащих предприятия. • Поручение ведение отдельных направлений деятельности руководителям среднего звена. • Защита имущественных интересов предприятия в органах государственной власти. • Организация взаимодействий с ж/д транспортно-экспедиционными предприятиями. • Разработка и внедрение план-проекта экспортных взаимоотношений с представителями дальнего и ближнего зарубежья. • Планирование и контроль выполнения планов продаж и закупок. Оперативное реагирование на изменения. Управление ценообразованием. • Координация и непосредственное участие в работе с ключевыми клиентами. • Анализ запросов и условий Заказчика. Расчет и оптимизация стоимости проектов. Заключение контрактов. • Исследование рынка. Анализ конкурентоспособности компании. Анализ запросов клиентов. • Управление персоналом (подбор, обучение, мотивационное стимулирование, увольнение). • Прогнозирование и выполнение плана продаж.
Руководитель, Офис – менеджер далее Помощник руководителя скрыть
Обновлено 11 июля
По договоренности 31 год Канск стаж 8 лет и 5 месяцев
Старший продавец 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО"Грамота"
• руководство сменой, • участие в приёме товара, • контроль выкладки товара, • консультирование покупателей, • ведение кассовой отчетности, документации, • выполнение поручений директора магазина.
Директор Магазина, Заместитель Директора Магазина, Старший продавец, Продавец скрыть
500 Р за вакансию в Канске
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru
Обновлено 20 июня
По договоренности 32 года Канск готов к переезду стаж 7 лет и 3 месяца
Заместитель директора магазина 7 лет и 3 месяца (по настоящее время)
RBT.ru
Я работаю заместителем директора (в отсутствие директора исполняю обязанности директора салона) в одном из самых узнаваемом и посещаемом магазине бытовой техники и электроники в г. Канске wwwRBT.ru общей площадью 1500 кв. метров. В мои обязанности входит:-прием и адаптация персонала -обучение персонала.-контроль за выполнением КPI показателей (конверсия, ср.чек, оборот на посетителя)-контроль за проведение инвентаризаций.-Мероприятия направленные за сохранность товара в магазине и на складе.- проведение внутренних аудитов.-проведение методов срезовых наблюдений (анализ, график обучений, и план мероприятий направленных на положительную динамику в работе персонала, отчетность в учебный центр,) Достижения: За все время работы в компании, принимаю активное участие в судебных разбирательствах. Из 16 судебных заседаний. 13 закончились в пользу компании! В феврале 2016, в магазине произошел ребрендинг, была проделана колосальная работа и не зря, в неделю открытия салон сделал плановые показатели на 150% Неоднократно ездил в командировки в "проблемные" магазины в должности апгрейд директора. Последняя командировка в г. Кызыл в августе 2017, закончилась тем, что после 2 месяцев работы магазин с 13 места в филиале вышел на 2 место. Прирост был по всем ключевым показателям. На данный момент в моем подчинении находится 28 сотрудников из трех подразделений. Магазин выполняет все поставленные цели и задачи.
Обновлено 30 мая
По договоренности 27 лет Канск Английский (Базовый) стаж 4 года и 10 месяцев
Ведущий экономист, ведущий бухгалтер 3 года и 3 месяца (по май 2018)
МКУ «Управление культуры Администрации города Белогорск»
Обработка счетов по учреждениям с помощью программных продуктов АЦК-Финансы, АЦК-Госзаказ и 1С Предприятие; ведение ЖО №4 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками; составление счетов и калькуляций на выполняемые услуги; проведение актов сверок взаимных расчетов с поставщиками и подрядчиками; составление месячной, квартальной и годовой отчетности по численности, ФОТ, платным услугам, затратам на коммунальные услуги, затратам на обеспечение безопасности, предоставление отчетности в РОССТАТ, Прокуратуру г. Белогорск, Управление по делам ГО и ЧС, Администрацию города Белогорск, Министерство культуры и архивного дела Амурской области с помощью Контур-Экстерн и Свод-Смарт, на бумажных носителях; размещение информации на сайте ГМУ; подготовка и сдача деклараций в Управление Росприроднадзора Амурской области; работа в сфере Федерального закона № 44-ФЗ от 5 апреля 2013 года «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».
Обновлено 18 июля
30 000 Р 34 года Канск готова к переезду Немецкий (Базовый) стаж 12 лет и 11 месяцев
Директор 9 лет и 4 месяца (по август 2016)
ООО «СибЛес»
ООО «СибЛес», г. Красноярск • Управление персоналом численностью до 46 чел. • Опыт ведения переговоров на различных уровнях, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств. Представление интересов компаний перед третьими лицами. • Организация взаимодействия всех производственных единиц (в том числе исполнителей); Направление деятельности на развитие и совершенствование с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции с целью увеличения прибыли, качества и конкурентоспособности, а так же, ее соответствие международным стандартам в целях завоевания Российского и зарубежного рынков. Удовлетворение потребностей заказчиков. • Создание прогрессивных форм управления и организации труда. Рациональное использование резервов предприятия и экономное расходование всех видов ресурсов. • Обеспечение предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта. • Контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации в деятельности всех служб; • Соблюдение трудовой дисциплины предприятия, способствование развитию трудовой мотивации, инициативы и активности рабочих и служащих предприятия. • Поручение ведение отдельных направлений деятельности руководителям среднего звена. • Защита имущественных интересов предприятия в органах государственной власти. • Организация взаимодействий с ж/д транспортно-экспедиционными предприятиями. • Разработка и внедрение план-проекта экспортных взаимоотношений с представителями дальнего и ближнего зарубежья. • Планирование и контроль выполнения планов продаж и закупок. Оперативное реагирование на изменения. Управление ценообразованием. • Координация и непосредственное участие в работе с ключевыми клиентами. • Анализ запросов и условий Заказчика. Расчет и оптимизация стоимости проектов. Заключение контрактов. • Исследование рынка. Анализ конкурентоспособности компании. Анализ запросов клиентов. • Управление персоналом (подбор, обучение, мотивационное стимулирование, увольнение). • Прогнозирование и выполнение плана продаж.
Руководитель, Офис – менеджер далее Помощник руководителя скрыть
Обновлено 3 июля
50 000 Р 37 лет Канск Английский (Базовый) стаж 17 лет и 1 месяц
Директор магазина 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "КАРИ"
Начальник отдела категорийных менеджеров, Ведущий экономист скрыть
Обновлено 20 июля
25 000 Р 45 лет Канск готов к переезду в Иркутск стаж 21 год и 9 месяцев
Управляющий АЗС 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ИП Коротченко А.В.
Доставка операторов к месту работы. Приёмка и разгрузка бензовозов, проверка качества ГСМ, ведение различной документации, контроль за техникой безопасности, осуществление работы по хозяйственной деятельности АЗС. Отчётность перед руководством.
Руководитель отдела закупок, Создал своё ИП (Индивидуальный предприниматель), Заместитель директора скрыть
Обновлено 25 июня
По договоренности 29 лет Канск готов к переезду стаж 2 года и 8 месяцев
Руководитель группы логистики РПУ ОП Алдан 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "СГК-1"
3. Должностные обязанности/трудовые действия: 3.1. В рамках выполнения установленных задач руководитель группы логистики выполняет следующие обязанности: 3.1.1. Организация работы обособленного подразделения: постановка задач, контроль исполнения, проверка качества исполнения и т.п. 3.1.2. Анализ, оптимизация и формализация существующих в Обществе бизнес-процессов организации перевозок МТР, ТБД и техники. 3.1.3. Разработка локальных нормативных актов (инструкции, памятки и т.п.), направленных на совершенствование организации перевозок МТР, ТБД и техники. 3.1.4. Контроль выполнения требований к документообороту первичной учетной документации сотрудниками обособленного подразделения. 3.1.5. Осуществление постоянного мониторинга деятельности сотрудников на местах, при необходимости разработка рекомендаций по внесению изменений в рабочие процессы. 3.1.6. Выполнение служебных заданий, поручений и указаний заместителя Генерального директора по МТО и Л и начальника отдела логистики. входящих в сферу деятельности руководителя группы логистики. 3.1.7. Повышение производительности и эффективности труда сотрудников обособленного подразделения. Обучение и повышение квалификации. 3.2. В области охраны труда руководитель группы логистики выполняет следующие обязанности: 3.2.1.1. Участвует в разработке проектов инструкции по охране труда в соответствии с утвержденными работодателем перечнями наименований профессий и видов работ по курируемым направлениям деятельности (по профилю деятельности подразделения). 3.2.1.2. Осуществляет контроль состояния охраны труда обособленного подразделения. 3.2.1.3. Обеспечивает проведение всех форм работы с персоналом обособленного подразделения в соответствии с требованиями нормативных документов. 3.2.1.4. Выполняет указания по охране труда вышестоящих руководителей, предписания работников подразделения охраны труда и органов надзора и контроля. 3.2.1.5. Соблюдает требования охраны труда. 3.2.1.6. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка. 3.3. В области защиты информации руководитель группы логистики выполняет следующие обязанности: 3.3.1. Соблюдает установленный в Обществе порядок обработки и обеспечения безопасности персональных данных. 3.3.2. Использует средства защиты информации, установленные на персональный компьютер в соответствии с инструкциями по эксплуатации. 3.3.3. Ставит в известность непосредственного руководителя обо всех нештатных или подозрительных ситуациях при переходе с персональными данными. 3.4. В области реализации системы внутреннего контроля и управления рисками руководитель группы логистики выполняет следующие функции: 3.4.1. Организовывает эффективную контрольную среду курируемых процессов; 3.4.2. Обеспечивает систематический мониторинг состояния рисков курируемых процессов; 3.4.3. Обеспечивает своевременную актуализацию рисков курируемых процессов; 3.4.4. Организовывает разработку и принятие мер по управлению рисками курируемых процессов. 3.5. В области решения общих организационных задач руководитель группы логистики выполняет следующие обязанности: 3.5.1. Выполняет поручения непосредственного и вышестоящего руководителей в рамках задач и функций, возложенных на обособленное подразделение отдела логистики Положением о подразделении. 3.5.2. Проводит оперативные производственных совещания с сотрудниками обособленного подразделения отдела логистики, определяет производственные задачи и выдает поручения, исходя из функций, возложенных Положением о подразделении, осуществляет контроль исполнения. 3.5.3. Принимает участие / организовывает производственные совещания с руководителями смежных структурных подразделений в пределах своих полномочий.
Обновлено 18 апреля
25 000 Р 41 год Канск стаж 22 года и 11 месяцев
Управляющий 3 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Детский развивающий центр "Василёк"
Управление сетью детских развивающих центров в г. Канске. Руководство педагогами и младшим персоналом центра; набор детей и комплектация групп; проведение рекламных акций; распространение информации об услугах центра; документооборот.
Руководитель, Заместитель директора по воспитательной работе, Социальный педагог, организатор досуговой деятельности, учитель русского языка и литературы скрыть
Обновлено 31 июля 2017
25 000 Р 44 года Канск Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Мастер цеха профилирования и доборных элементов 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО КЗЛМК "Маяк"
Организация и планирование производства, технологических процессов, контроль качества продукции, соблюдение правил От и ТБ на производстве, ведение отчетности в ПО 1С8 Производство, материальная ответственность. Распределение работ, учет выпуска продукции.
Начальник отделения предоставления, Помощник генерального директора по организации и управлению, Оператор 1с, Заведующий складом, Старший продавец, заведующий магазином скрыть
Обновлено 31 июля 2017
30 000 Р 44 года Канск Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Товаровед-ревизор, управляющий алкомаркетом 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО Ретро
Организация работы магазина, организация и контроль взаимодействия с другими подразделениями магазина. соблюдение действующего законодательства в работе (правил торговли, Закона «О защите прав потребителей» и других законодательных актов). Приемка товара, по количесву и качеству; контроль поступления товара в торговый зал; контроль качества продукции, сроков годности, документации подтверждающей качество и безопасность товара. Контроль наличия и правильности оформления ценников на товар; организация и проведение акций, распродаж товара; анализ продаж по товарным группам и ассортименту; контроль сохранности товара, проведение инвентаризаций. Ведение документации магазина: составление товарных отчетов; ведение кассовой документации и центральной кассы магазина; сдача выручки. инкассации. Проведение ежемесячных инвентаризаций в розничных торговых точках.
Директор по развитию, Мастер цеха профилирования и доборных элементов, Начальник отделения предоставления, Помощник генерального директора по организации и управлению, Оператор 1с, Заведующий складом, Старший продавец, заведующий магазином скрыть
Обновлено 1 апреля 2017
По договоренности 45 лет Канск готов к переезду в Москву стаж 4 года и 3 месяца
Супервайзер 10 месяцев (по ноябрь 2015)
ООО "ГАРС"
Формирование команды торговых представителей; обучение навыкам продаж торговым представителям; постановка задач и контроль их исполнения, аудит торговых точек; составление мотивационной программы для торговых представителей; составление коммерческих предложений и заключение договоров; составление ассортиментной матрицы и внедрение в сети; организация маркетинговых акций в сетях; ведение отчетности; составление заказов поставщикам; достижения: увеличение объемов продаж в 2 раза и динамичный рост, увеличение ширины дистрибуции значимых контрактов, увеличение АКБ, развитие нового направления с нуля, открытие новых регионов, оптимизация ассортимента.
Директор представительства, Технический директор скрыть
Обновлено 17 марта 2017
По договоренности 41 год Канск стаж 2 года и 2 месяца
Кухонный работник 2 года и 2 месяца (по февраль 2015)
ООО АЛМАЗСТРОЙДОР
Помощник повара должен знать: - правила первичной кулинарной обработки сырья, продуктов и требования, предъявляемые к качеству полученных полуфабрикатов из них; - сроки и условия хранения очищенных овощей и фруктов; - устройство и правила санитарной обработки технологического оборудования; - правила и требования, предъявляемые к санитарному состоянию производственных помещений и мытья кухонной посуды; - периодичность, порядок изготовления, условия хранения и применения дезинфицирующих средств; - правила эксплуатации специального оборудования; - культуру труда и служебной этики; - основы охраны труда и техники безопасности. Помощник повара подчиняется непосредственно повару-бригадиру, а также шеф-повару и директору. В подчинении у помощника повара работников нет. В случае отсутствия помощника повара его обязанности выполняет сотрудник, назначенный шеф-поваром или поваром-бригадиром. Для помощника повара обязательно выполнение правил внутреннего распорядка, указания непосредственного руководителя.
Обновлено 1 марта 2017
По договоренности 33 года Канск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 3 месяца
Супервайзер 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
- Организация, анализ, планирование и управление эффективной работой предприятия; - Мониторинг и контроль продаж, ассортимента и качества товаров; - Построение работы персонала на достижение ключевых показателей; - Обучение и мотивация персонала (Наставничество, обучение, повышение уровня знаний торговых представителей (для активного процесса взаимодействия продавца и клиента, направленный на результат); - Ведение документации, выделение ключевых точек, учет количества посещений, проведение аудита, работа в «полях», анализ ОКБ, анализ активной клиентской базы, развитие новых территорий (заключение договоров с новыми торговыми точками), продвижение новых контрактов, составление отчетности; - Развитие взаимовыгодных отношений с клиентами (работа с торговыми точками - улаживание конфликтных ситуаций с клиентами, рассмотрение претензий покупателей и принятие решений); - Увеличение прибыли, контроль и анализ просроченной дебиторской задолженности (выполнение назначенного плана в целях улучшения максимального результата); - Сбор и анализ информации по конкурентам; - Составление графиков работы и ведение табелей рабочего времени, учет и выдача ГСМ, контроль посещения маршрута, начисление заработной платы; - осуществление контроля за соблюдением производственной и трудовой дисциплины; - Забота о компании (забота о торговом представителе, о группе, об отделе). Признан лучшим сотрудником отдела продаж в 2014 году.
Начальник торгового отдела, Супервайзер, Заместитель директора магазина, Администратор магазина, Заведующий отделом бытовой техники и электроники, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 1 марта 2017
По договоренности 33 года Канск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 3 месяца
Торговый представитель 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Континент"
Развитие взаимовыгодных отношений с клиентами (проведение переговоров с клиентами). Достижение плановых показателей продаж. Ведение отчётности. Решение вопросов при возникновении спорных и сложных ситуаций. Заключил около 70 контрактов.
Супервайзер, Начальник торгового отдела, Супервайзер, Заместитель директора магазина, Администратор магазина, Заведующий отделом бытовой техники и электроники, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 29 июля 2016
30 000 Р 44 года Канск стаж 7 лет и 9 месяцев
Начальник торгового отдела 1 год и 1 месяц (по июнь 2016)
ООО "Молочник"
Полная организация торгового отдела (в подчинении 8 человек - операторы и ревизоры 1С). Оптово-продуктовая компания. Приход, расход товара. Установка цен, скидок номенклатуры. Заключение договоров с клиентами. Работа с товарно-сопроводительной документацией. Работа в программе 1С торговля -склад.
Менеджер, товаровед 1С, Товаровед 1С, Индивидуальный предприниматель, директор скрыть
Обновлено 10 марта 2016
25 000 Р 23 года Канск стаж 1 год и 2 месяца
Кассир 10 месяцев (по сентябрь 2015)
МКП ЖКХ "Гусельниковское"
Осуществляла прием наличных денежных средств в кассу предприятия с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных. Выдавала наличные денежные средства подотчетным лицам на основании служебных записок, заверенных подписью генерального директора с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных.  Контролировала соблюдение лимита остатка денежных средств в кассе. Ежедневно вела кассовую книгу и оформляла первичные кассовые документы в соответствии с порядком ведения кассовых операций в РФ.  Вела и учитывала расходы с подотчетными лицами предприятия, проверяла, оформляет и проводила в компьютерной базе данных авансовых отчетов подотчетных лиц. Выплачивала заработную плату работникам предприятия.
Обновлено 12 апреля 2013
15 000 Р 27 лет Канск Английский (Базовый) стаж 1 год и 1 месяц
Помощник руководителя 5 месяцев (по август 2012)
- Написание просьб, производственных заданий, распоряжений - Организация финансового планирования - Составление графика валового дохода компании - Ведение нумерации внутрених приказов - Заказ и покупка авиа и жд билетов - Координация поездок исполнительного директора - Оформление градиентов взыскания - Перевод документов, написанных от руки в электронный вид - Ведение статистики поступления денежных средств, перечисление денежных средств.
Обновлено 24 января 2013
18 000 Р 37 лет Канск Английский (Базовый) стаж 10 лет и 9 месяцев
Инженер по расчетам 4 года и 5 месяцев (по декабрь 2012)
Филиал Канская ТЭЦ ОАО "Енисейская ТГК (ТГК-13)"
• работа с абонентами, потребителями тепловой энергии: планирование количества потребления для каждого абонента, приём показаний, расчет теплопотребления за месяц, год; • формирование бюджета продаж; • анализ энергопотребления, прогнозирование величин потребления энергии на предстоящий период; • выполнение утвержденных планов реализации энергии, расчеты отпущенной тепловой энергии, начислений, учет и контроль поступлений оплат, учет задолженности за отпущенную потребленную энергию.
Бухгалтер, Заместитель директора по экономике, Инспектор по бухгалтерскому учету и налогообложению скрыть
Обновлено 19 декабря 2017
31 000 Р 42 года Канск готова к переезду стаж 5 лет и 1 месяц
Директор магазина 3 года и 3 месяца (по декабрь 2017)
ООО « Винный погребок»
Решение оперативных вопросов, анализ основных показателей продаж и качество обслуживания покупателей, анализ финансово хозяйственной деятельности магазина, контроль оборачиваемости товара, мониторинг ситуации у конкурентов, контроль выполнения плана продаж, принятие решений по товарному ассортименту, внутренней организации и развитию магазина (площадь 1600 кВ.м), организация и управление работы персонала (в подчинении 46 человек), проведение собеседования, ведение документации, составление отчетов, разработка мероприятий по снижению издержек. Создание команды с нуля, прирост основных показателей ТО; ср чек; кол - во покупателей в 2 раза
Обновлено 7 октября 2016
45 000 Р 33 года Канск Английский (Базовый) стаж 8 лет и 1 месяц
Директор магазина 4 года (по настоящее время)
ООО" Кари"
Организация торгового процесса.
Обновлено 7 октября 2016
По договоренности 27 лет Канск готова к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 3 месяца
Менеджер по персоналу 6 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ООО „Бьюти Пэлес“ (прямые продажи)
Обновлено 3 августа 2016
По договоренности 42 года Канск готов к переезду стаж 16 лет и 8 месяцев
Директор 9 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Информационно-правовое агенство "Партнер"
Помошник конкурсного управляющего, Начальник юридического отдела, Юрисконсульт (заместитель директора), Ведущий специалист, Старший юрисконсульт скрыть
Обновлено 11 октября 2015
25 000 Р 40 лет Канск стаж 5 лет и 4 месяца
Директор магазина 5 лет и 4 месяца (по декабрь 2013)
ООО Держава
Работа с персоналом - мотивация, подбор и адаптация персонала, составление рабочих графиков Работа с ассортиментом - контроль мерчандайзинга, наличия товара, приема товара. Первичная отчетность. Ведение хозяйственной деятельности. Работа с поставщиками, подготовка отчетности в гос. органы, заключение договоров, в подчинении 7 человек
Обновлено 8 августа 2014
По договоренности 40 лет Канск стаж 5 лет и 4 месяца
Директор магазина 5 лет и 4 месяца (по декабрь 2013)
ООО "Держава"
Кадровый учет. Первичная отчетность. Ведение хозяйственной деятельности. Работа с поставщиками, подготовка отчетности, заключение договоров, в подчинении 7 человек.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.